vi兩大系統(tǒng):基礎系統(tǒng)和應用系統(tǒng),基礎系統(tǒng)在為甲方設計vi的過程中,基礎系統(tǒng)是要進行定制的,根據甲方的行業(yè)特性,使用的環(huán)境等進行實用內容的規(guī)范,在基礎系統(tǒng)的內容羅列的時候是有先后邏輯之分的,先細后廣,色彩部分通常要放到后來做,在色彩出現之前都是黑白的色彩來做內容,不涉及色彩的使用,當色彩的規(guī)范出現后,后面的內容有色彩的地方就必須按規(guī)范的內容來表現,包括里面其他的內容,只要前面已經出現了的規(guī)范就要按這個規(guī)范來做,內容本身的邏輯是一本vi系統(tǒng)基本的嚴謹,這是院校設計師沒有掌握的信息之一,很多人做了標志的小規(guī)范卻在后面的內容就違反了規(guī)范,這個是不嚴謹的。標志規(guī)范內容有彈性空間,可細可簡,主要看品牌的需要,如果使用環(huán)境復雜就需要進行詳細的規(guī)范,如果使用環(huán)境單一就可以簡要規(guī)范,規(guī)范的目的一個是說明標志本身的嚴謹性,二是后面在規(guī)范相關內容的時候有依據,例如在規(guī)范標志組合,標識錯誤使用方式等的時候就會說明不可以隨意變動里面的元素。VI系統(tǒng)即視覺識別系統(tǒng)是以標志、標準字、標準色為重要展開的完整的、系統(tǒng)的視覺表達體系。廣西企業(yè)vi設計
一般來說企業(yè)普遍都會把宣傳重點偏向語言類傳播方式,其中典型的就是“銷售”,多數企業(yè)認為只有銷售可觀,才能保證企業(yè)正常運行機制,為公司發(fā)展奠定基礎。不錯,企業(yè)或是品牌創(chuàng)建初期,只有把產品銷售出去才是企業(yè)站穩(wěn)腳跟的基石,但是如果想要企業(yè)能夠有更長遠的發(fā)展,還需要從視覺上占據用戶心智。 能夠表達企業(yè)的視覺語言可以稱為:VI系統(tǒng),也就是視覺識別系統(tǒng),是將企業(yè)形象、定位與內涵等不可視內容轉換為視覺識別符號,擁有強大的傳播力與得了力。一套完整的VI系統(tǒng)設計主要分為兩大部分。VI基礎設計系統(tǒng) :企業(yè)標志設計,企業(yè)標準字體,企業(yè)標準彩,企業(yè)造型(吉祥物),企業(yè)象征圖形 ,企業(yè)印刷字體,基本要素組合規(guī)范 。廣西企業(yè)vi設計VI設計通常是指將企業(yè)價值觀、經營管理理念已經企業(yè)品牌設計元素。
VI系統(tǒng)基本要素系統(tǒng):如企業(yè)名稱、企業(yè)標志、企業(yè)造型、標準字、標準色、象征圖案、宣傳口號等。應用系統(tǒng):產品造型、辦公用品、企業(yè)環(huán)境、交通工具、服裝服飾、廣告媒體、招牌、包裝系統(tǒng)、 公務禮品、陳列展示以及印刷出版物等。企業(yè)標志設計作業(yè)流程:調查企業(yè)經營實態(tài)、分析企業(yè)視覺設計現狀,其具體包括如下現狀:企業(yè)的理念精神內涵與企業(yè)的總體發(fā)展規(guī)劃。企業(yè)的營運范圍、商品特性、服務性質等。企業(yè)的行銷現狀與市場占有率。企業(yè)的有名度與美譽度。企業(yè)經營者對整個形象戰(zhàn)略及視覺識別風格的期望。企業(yè)相關競爭者和本行業(yè)特點的現狀等。
應成立VI設計小組。設計小組的人數不在于多,而在于精干、重實效。一般來說,設計小組負責人應由酒店企業(yè)的管理高層擔任,此類人員對酒店情況了解透徹,宏觀把握能力更強。組員應由各專業(yè)有經驗的人士組成,以美工創(chuàng)作人員為主體,以市場營銷人員和行政人員為輔助。如果條件許可,還可邀請美學、心理學方面的專業(yè)人士參與設計工作。設計開發(fā)階段,VI小組成立后,小組成員應搜集相關信息,充分理解、消化酒店企業(yè)的文化內涵,尋找與VI設計的結合點,確定貫穿整個設計方案的基本形式。這一工作有賴于設計人員與酒店企業(yè)間進行充分溝通。各項工作準備就緒后,設計小組可進入具體的設計階段。VI是一種被明確地認知企業(yè)理念與企業(yè)文化的活動。
企業(yè)可以通過VI設計實現這一目的。對內征得員工的認同感,歸屬感,加強企業(yè)凝聚力,對外樹立企業(yè)的整體形象,資源整合,有控制的將企業(yè)的信息傳達給受眾,通過視覺符碼,不斷的強化受眾的意識,從而獲得認同。在CI設計系統(tǒng)中,視覺識別設計(VI)是外在、直接、具有傳播力和得了力的部分。VI設計是將企業(yè)標志的基本要素,以強力方針及管理系統(tǒng)有效地展開,形成企業(yè)固有的視覺形象,是透過視覺符號的設計統(tǒng)一化來傳達精神與經營理念,有效地推廣企業(yè)及其產品的有名度和形象。VI系統(tǒng)能夠清晰傳達企業(yè)的重要價值與重要業(yè)務屬性。廣西企業(yè)vi設計
Vi系統(tǒng)講究的是視覺識別離不開色彩的運用。廣西企業(yè)vi設計
VI是企業(yè)形象識別系統(tǒng)其中的一塊,企業(yè)形象識別系統(tǒng)簡稱CIS,直譯為企業(yè)形象識別系統(tǒng),意譯為企業(yè)形象設計。CI是指企業(yè)有意識,有計劃地將自己企業(yè)的各種特征向社會公眾主動地展示與傳播,使公眾在市場環(huán)境中對某一個特定的企業(yè)有一個標準化、差別化的印象和認識,以便更好地識別并留下良好的印象。CI一般分為三個方面,即企業(yè)的理念識別,行為識別和視覺識別。MI是企業(yè)的經營理念、企業(yè)文化。BI是行為識別是企業(yè)理念的行為表現,包括在理念指導下的企業(yè)員工對內和對外的各種行為,以及企業(yè)的各種生產經營行為。VI是企業(yè)理念的視覺化,通過企業(yè)形象廣告、標識、商標、品牌、產品包裝、企業(yè)內部環(huán)境布局和廠容廠貌等媒體及方式向大眾表現、傳達企業(yè)理念。CI的重要目的是通過企業(yè)行為識別和企業(yè)視覺識別傳達企業(yè)理念,樹立企業(yè)形象。廣西企業(yè)vi設計
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