經(jīng)濟糾紛是什么的爭議經(jīng)濟糾紛是經(jīng)濟法律關(guān)系主體之間因經(jīng)濟權(quán)利和經(jīng)濟義務(wù)的矛盾而引起的爭議。包括平等主體之間涉及經(jīng)濟內(nèi)容的糾紛和公民、法人或者其他組織作為行政管理相對人與行政機關(guān)之間因行政管理所發(fā)生的涉及經(jīng)濟內(nèi)容的糾紛。在市場經(jīng)濟條件下，經(jīng)濟法主題為實現(xiàn)各自的經(jīng)濟目標，必須要進行各種經(jīng)濟活動，由于各自的經(jīng)濟權(quán)益相互獨立，加之客觀情況經(jīng)常變化，因合同糾紛、納稅人與稅務(wù)機關(guān)就納稅事務(wù)發(fā)生爭議等。【本文關(guān)聯(lián)的相關(guān)法律依據(jù)】《民法典》第四百六十六條，當事人對合同條款的理解有爭議的，應(yīng)當依據(jù)本法1百四十二條1款的規(guī)定，確定爭議條款的含義。律師無法改變既有事實，但能夠幫助你找到比較好的訴訟思路。駐馬店勞資糾紛法律哪家靠譜

常見的合同糾紛有哪些，發(fā)生合同糾紛怎么辦合同糾紛，是指因合同的生效、解釋、履行、變更、終止等行為而引起的合同當事人的所有爭議。主要種類：一、合同效力糾紛1.無效合同糾紛，是指因合同的無效而引起的合同當事人之間的爭議。2.有效合同糾紛，指在合同生效的前提下，合同當事人因履行合同而發(fā)生的爭議、包括合同訂立后合同當事人對合同內(nèi)容的解釋，合同的履行及違約責任，合同的變更、中止、轉(zhuǎn)讓、解除、終止等所發(fā)生的一切爭議，絕大多數(shù)合同糾紛為有效合同糾紛二、口頭和書面合同糾紛1.口頭合同糾紛是指合同當事人因履行口頭合同而發(fā)生的所有爭議。2.書面合同糾紛是指合同當事人因履行書面合同而發(fā)生的所有爭議。三、國內(nèi)和涉外合同糾紛四、有無名合同糾紛這是從合同名稱是否法定角度來對合同進行劃分。合同法具體規(guī)定名稱的合同為有名合同，其他合同則為無名合同。五、標準和非標準合同糾紛除上述五種劃分合同糾紛的方法外，還有從其他角度進行劃分的，如可劃分為合同訂立糾紛、合同履行糾紛、合同變更糾紛、合同轉(zhuǎn)讓糾紛、合同終止糾紛等等。關(guān)于合同糾紛包括哪些和合同糾紛的定義的介紹到此就結(jié)束了？如果你還想了解更多這方面的信息，可咨詢本站律師一對一在線咨詢駐馬店勞資糾紛法律哪家靠譜可以憑借自身掌握法律的優(yōu)勢而且他們在法庭辯論中也能抓住重點，直奔主題使當事人的合法權(quán)益得到有效維護。

1、合同類業(yè)務(wù)：擬定/送審/修改通知→當事人溝通（合同目的、合同背景及要求）→合同擬定/審查/修改（目的性、完整性、明確性、合法性、風險程度等方面）→提交成果----反饋（范本化/相關(guān)問題處理）。 [2] 2、咨詢類業(yè)務(wù)：咨詢請求→搜索信息（咨詢對象、事件背景、當事人要求）→準備答復(fù)（方式選擇、內(nèi)容整理）→答復(fù)----反饋（形成建議/意見）3、建議、意見類業(yè)務(wù)：自主觀察/信息收集/反饋→思考（性質(zhì)劃分、如何應(yīng)對）→作出建議/提出意見（法律/管理角度）----反饋（制度化/移交其他部門）。 [1] 4、爭議處理/訴訟輔助類業(yè)務(wù)：部門反饋/公司指令→根據(jù)法律要求/律師工作指令收集整理材料→提供證據(jù)材料支持/法律支持→參與具體過程→結(jié)案/爭議進展動態(tài)報告----反饋（規(guī)范化措施建議/預(yù)防意見）

催收公告能否使訴訟時效期間已經(jīng)屆滿的債權(quán)“起死回生”問：最高人民法院《關(guān)于審理民事案件適用訴訟時效制度若干問題的規(guī)定》（本文以下簡稱《規(guī)定》）第十七條1款規(guī)定：“債權(quán)轉(zhuǎn)讓的，應(yīng)當認定訴訟時效從債權(quán)轉(zhuǎn)讓通知到達債務(wù)人之日起中斷?！钡斒氯耸茏尩膫鶛?quán)在《債權(quán)轉(zhuǎn)讓及催收公告》刊出前已經(jīng)訴訟時效期間屆滿的，新的債權(quán)人是否能夠因此公告而重新獲得勝訴權(quán)？答《民法典》1百九十五條規(guī)：“有下列情形之一的，訴訟時效中斷，從中斷、有關(guān)程序終結(jié)時起，訴訟時效期間重新計：（一）權(quán)利人向義務(wù)人提出履行請求（二）義務(wù)人同意履行義務(wù)（三）權(quán)利人提起訴訟或者申請仲裁（四）與提起訴訟或者申請仲裁具有同等效力的其他情形?！笨梢?，除法律對訴訟時效另有規(guī)定外，訴訟時效中斷的原因不外乎四種情況1.提起訴訟；2.申請仲裁；3.當事人一方提出要求或者同意履行4.與提起訴訟申請仲裁具有同等效力的其他情形。但如果公告涉及的債權(quán)早已訴訟時效期間屆滿，則根據(jù)《民法典》1百九十二條規(guī)定“訴訟時效期間屆滿的，義務(wù)人可以提出不履行義務(wù)的抗辯。訴訟時效期間屆滿后，義務(wù)人同意履行的，不得以訴訟時效期間屆滿為由抗辯；義務(wù)人已經(jīng)自愿履行的，不得請求返還。律師可以幫助更好地解決糾紛，及時止損。

法務(wù)是指在企業(yè)、事業(yè)單位、1等法人和非法人組織內(nèi)部專門負責處理法律事務(wù)的工作人員。法務(wù)與律師的區(qū)別在于：1、法務(wù)是單位的法律顧問，專職服務(wù)于公司。律師是1于單位外的法律工作人員；2、隨著社會發(fā)展，更多大型企業(yè)要求法務(wù)必須通過國家法律職業(yè)資格考試并領(lǐng)取律師執(zhí)業(yè)資格。和律師不同的是，律師更多從事訴訟業(yè)務(wù)，而法務(wù)更多處理非訴業(yè)務(wù)，法務(wù)是企業(yè)風險綜合管理者。合同文本的制定、修改，對客戶、員工、供應(yīng)商合同之擬定、修改、審核；處理及收集整理資料配合律師處理公司有關(guān)法律事務(wù)；收集、分析與本公司業(yè)務(wù)相關(guān)之法律信息并結(jié)合公司情況提出專業(yè)意見，針對工作中發(fā)現(xiàn)的問題及時提出預(yù)防措施；為公司提供咨詢和法務(wù)意見書，提供客戶及員工的法律問題咨詢, 負責制訂公司的各類法律文件。律師承辦案件，可以向有關(guān)單位或個人調(diào)查情況。正陽尾款拖欠糾紛法律費用

律師熟悉訴訟程序、證據(jù)規(guī)則和法律法規(guī)，為當事人書寫專業(yè)法律文書，能比較大限度的維護當事人的合 法權(quán)益。駐馬店勞資糾紛法律哪家靠譜

申請工傷認定需要提供哪些材料？根據(jù)《工傷認定辦法》的規(guī)定，提出工傷認定申請應(yīng)當填寫《工傷認定申請表》，并提交下列材料：（一）勞動、聘用合同文本復(fù)印件或者與用人單位存在勞動關(guān)系（包括事實勞動關(guān)系）、人事關(guān)系的其他證明材料；（二）醫(yī)療機構(gòu)出具的受傷后診斷證明書或者職業(yè)病診斷證明書（或者職業(yè)病診斷鑒定書）。六、社會保險行政部門多長時間受理？社會保險行政部門收到工傷認定申請后，應(yīng)當在15日內(nèi)對申請人提交的材料進行審核，材料完整的，作出受理或者不予受理的決定。材料不完整的，應(yīng)當以書面形式一次性告知申請人需要補正的全部材料。社會保險行政部門收到申請人提交的全部補正材料后，應(yīng)當在15日內(nèi)作出受理或者不予受理的決定。社會保險行政部門決定受理的，應(yīng)當出具《工傷認定申請受理決定書》；決定不予受理的，應(yīng)當出具《工傷認定申請不予受理決定書》。駐馬店勞資糾紛法律哪家靠譜

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